姓名: | 袁凯 | |
领域: | 人力资源 企业战略 市场营销 运营管理 | |
地点: | 广东 深圳 | |
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领导者为什么能够影响下属和追随者,而下属又为什么能够接受领导的影响呢? 一个员工自愿受雇于企业,接受企业管理者的领导,意味着什么?他甘愿把与工作相关的某些决策权力交与领导者,并把听从领导的指挥,完成领导分派的任务作为自己的义务,这又是为什么?
领导者之所以能够有效地领导,是因为被领导力的存在,因为它能够满足下属工作后面的需要和目标,从而拥有了指挥下属的权力。
擅长领域:成本控制、绩效薪酬、执行力、会议营销。 |
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